霞が関の働き方改革は進んだか
2022.05.13
２０２０年度に自己都合退職した２０代の国家公務員の数がまとまりました。
そもそも２０２２年５月になって、２０２０年度（２０２０年４月から２０２１年３月まで）の数がまとまりましたって、どういうことなんでしょうか。
まさか、内閣人事局は紙で管理しているのでしょうか。
ま、それはともかく２０２０年度の退職時満年齢２０代の自己都合退職数は
４７人 総合職行（一）
５４人 総合職全ての俸給表
９９８人 総合職＋一般職・専門職 全ての俸給表
となりました。
総合職行（一）の数字の推移をみてみると
２０２０ ４７
２０１９ ８６
２０１８ ６４
２０１７ ３８
２０１６ ４１
２０１５ ３４
２０１４ ３１
２０１３ ２１
となっており、数字が大きく改善しています。
同時に２０２２年４月２４日に行われた国家公務員採用総合職試験の申込者の数字をみてみると
院卒者試験 １，６５６人 前年比１４５人増
大卒者試験 １３，６７４人 前年比８７５人増
となりました。
総合職試験全体での申込者の数の推移は、
２０２２ １５３３０人
２０２１ １４３１０
２０２０ １６７３０
２０１９ １７２９５
２０１８ １９６０９
２０１７ ２０５９１
２０１６ ２１８８３
と、ずっと続いた低下傾向に久しぶりに歯止めがかかりました。
また、２０２２年度に初めて設けられたデジタル区分の申込者は合計で２０７人でした。
女性の申込者数は院卒者４９５人、大卒者５８２１人、合計して６３１６人、４１．２％と二年連続して４割を超え、過去最高です。
